Nyongeza ya mshahara: sheria ya Kenya inasemaje
Wizara ya Leba na Ulinzi wa Jamii · vyanzo vilisomwa 4 Okt 2026
Sheria ya Kenya inaweka kima cha chini cha mshahara, si nyongeza ya kila mwaka. Kima cha chini kinawekwa kwenye amri za mishahara zinazochapishwa kwenye Gazeti, na nyongeza yoyote juu ya hapo hutokana na mkataba wako au makubaliano ya pamoja ya chama cha wafanyakazi (CBA). Mishahara ya maafisa wa umma huwekwa au kushauriwa na Tume ya Mishahara (SRC).
- Wapi
- Mwajiri wako au chama cha wafanyakazi kwanza; Afisa wa Kazi wa eneo kwa malalamiko
Hatua
- Angalia mkataba wako. Lazima uonyeshe mshahara wako, kiwango au viwango vya mshahara na jinsi unavyokokotolewa. Nyongeza yoyote iliyokubaliwa ingeandikwa humo.
- Uko kwenye chama cha wafanyakazi? Makubaliano ya pamoja (CBA) kati ya chama na mwajiri huweka masharti ya mshahara, ikiwemo nyongeza.
- Hakikisha unapata angalau kima cha chini cha mshahara kilichochapishwa kwa kazi yako. Mkataba wako hauwezi kukulipa chini ya hapo.
- Ukilipwa chini ya kima cha chini au usipopewa mshahara uliokubaliwa, ripoti kwa Afisa wa Kazi wa eneo lako.
Kumbuka
- Mshahara wako ukibadilika, mwajiri lazima arekebishe mkataba pamoja nawe na akujulishe kwa maandishi.
- Sekta ya umma: SRC huweka na kukagua mishahara ya maafisa wa Serikali na kushauri serikali kuu na za kaunti kuhusu mishahara ya maafisa wengine wa umma.
Inawahusu nani
- Kila mfanyakazi ana haki ya kikatiba ya kulipwa mshahara wa haki.
Vyanzo rasmi (4)
- Labour Institutions Act, 2007 labour.go.ke · ilisomwa 4 Okt 2026
- Employment Act, 2007 labour.go.ke · ilisomwa 4 Okt 2026
- Handling of Labour Disputes labour.go.ke · ilisomwa 4 Okt 2026
- Constitution of Kenya, 2010 new.kenyalaw.org · ilisomwa 4 Okt 2026